“十四五”以来，药学院坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的教育方针，紧扣“健康中国”战略，抢抓学院整体搬迁到啬园校区带来的发展契机，激发平均年龄仅38岁的专任教师队伍活力，以“博学精药，合和济世”院训精神为引领，深化产教融合、科教融汇，贯通教育链、人才链、产业链、创新链，统筹推进学科建设、人才培养、科学研究与社会服务，实现内涵提质与办学跃升双突破，持续为地方经济社会发展输送高素质药学人才。
“党建引领+强基固本” 擎旗奋进绘新篇
药学院党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大及二十届三中、四中全会精神，全面落实新时代党的建设总要求，以高质量党建引领高质量发展为主线，扎实推进全面从严治党，深入开展学习教育，切实履行管党治党政治责任。聚焦“立德树人”根本任务，打造“药苑先锋”党建品牌，实施“党建+育人”“党建+科研”双融双促工程，推动基层党组织标准化规范化建设。五年来，学院党委两次获评校级先进基层党组织，多个党支部入选省、校级“样板党支部”培育创建单位，党建引领力持续增强。
药学院党委四方共建党建、科研、实践“三位一体”基地
构建“党建+非遗”三维联动机制，拓展校企医社协同育人新路径。通过组织共建强基础、资源共享提效能、活动共联增活力、人才共育促成长，推动党建工作由“围绕中心”向“融入中心、赋能中心”战略转型。打造“专业课堂+思政元素+党员引领”三位一体育人模式，建设一批特色鲜明的课程思政示范项目。构建“学术导师+产业导师+生态资源”协同培养体系，打通从创新研发到产业转化的完整链条，助推科研成果高效落地。学院持续强化人才推荐与多元发展机制，多人荣获省级思政工作荣誉，多项成果获得校级以上表彰，为学院高质量发展构筑了坚实的组织保障。
“学科筑峰+人才聚力” 协同共进筑高地
坚持“学科引领”发展战略，聚焦药学前沿领域，持续优化学科布局。学院构建起以江苏省重点培育学科、博士学位授权培育学科为主导，一级硕士学位授权点为支撑，覆盖8个二级学科方向的多层次学科体系。药理学与毒理学》自2019年11月进入ESI全球前1%以来稳中有进，至2025年11月跃升至全球前1.916‰，学术影响力和核心竞争力显著增强，学科建设迈入提质增效、攻坚突破的新阶段。
深入实施“人才强院”战略，着力打造结构合理、素质优良、国际化的师资队伍。学院现有专任教师71人，其中教授23人、副教授34人，博士占比达97.2%，超六成教师具有海外研修经历。建成省“六大人才高峰”创新人才团队1个，拥有博士生导师12人、硕士生导师67人，高层次人才集聚效应日益凸显，先后入选江苏特聘教授7人、“香江学者”“澳门学者”计划各1人，“333工程”“青蓝工程”“双创计划”等省级人才工程17人次。五年来，百余人次赴海内外开展学术交流，举办多场高水平学术会议，邀请近百名知名专家讲学，学术活力持续迸发，为学院高质量发展提供坚实人才支撑。
“教改铸魂+立德树人” 育才筑梦向未来
学院坚持以“博学精药，合和济世”为引领，深化教育教学改革，全面推进课程思政建设，药学专业成功获批江苏省一流本科专业建设点、校级课程思政示范专业，实现专业建设与价值引领深度融合。课程作品获在通高校工会思政精品微课征集特等奖，入选2025年全省教科系统工会思政精品微课。持续优化人才培养模式，强化教学内涵建设，近五年学生获省本科优秀毕业论文等多项荣誉，2025届本科毕业生考研升学率达62.11%，连续三年位居全校第一。招生生源优质稳定，就业质量稳步提升，多项指标位列学校前列，获评校招生就业工作先进集体，彰显出教育教学改革的显著成效。
药学院“一院一品”中医药文化项目活动展示
始终把立德树人根本任务贯穿育人全过程，构建“三全育人”协同机制，以主题教育筑牢理想信念，以学风建设涵养勤学风尚，创新心理育人、资助育人与精准就业帮扶服务体系。注重学生实践能力与综合素质培养，在各级各类高水平学科竞赛中表现突出，获中国国际大学生创新大赛金奖1项、银奖1项、铜奖1项，“挑战杯”中国大学生创业计划竞赛全国金奖1项，全国大学生生命科学竞赛全国类奖项7项，全国大学生药苑论坛全国类奖项10个，全国医药院校药学/中药学专业大学生实验技能展示活动全国类奖项4个，累计获国家级奖项24项、省级奖项45项以上。志愿服务团队屡获共青团中央表彰，入选全国暑期社会实践专项及中医药宣讲团，育人成效持续彰显，人才培养质量实现新跃升。
药学院学子获中国国际大学生创新大赛（2025））金奖
“科研攻坚+产教融合” 服务地方展担当
学院坚持创新驱动发展战略，聚焦药学科技前沿与区域发展需求，持续提升科研综合实力。近五年，获批国家级科研项目34项、省部级18项、市厅级54项，获市厅级以上科研奖励5项，新增纵向科研经费超1900万元；发表SCI论文383篇，授权发明专利134项，完成专利转化29项，实现横向经费到账1200余万元；选派10余名教授、博士赴企业担任科技副总，其中4人获“江苏省科技副总”称号；青年博士江宇团队研发抗生素脱盐纳滤膜，打破国外垄断，单项经费达230万元；范博义、陈厂通等多位教师累计转化专利20余项，助推企业新增销售额超亿元。相关成果获“学习强国”江苏平台、中国江苏网、南通日报等媒体平台宣传报道。学院构建“基础研究—技术攻关—成果应用”全链条创新体系，推动原创性成果不断涌现，学术影响力稳步提升，为学科发展和产业服务提供了强有力的科技支撑。
药学院与海安市中医院合作成立“科研协同创新中心”
主动融入长三角一体化发展和南通生物医药产业高地建设，深化产教融合、校企协同，与江苏晨兴医药、精华制药、联亚药业等20余家企业建立稳定合作关系，共建6个联合实验室、15个校外实践基地，近50%毕业研究生扎根南通及省内药企；组建智库专家组走访20余家药企，形成2万字调研报告和8000字政策建议，并直通南通市两会；牵头成立南通市药学会生物医药产学研与创新工作委员会，打通产学研融合“最后一公里”，弥合基础研究、应用研究与成果转化之间的“断点”，助力“名城名校”融合发展，加快培育生物医药领域新质生产力，为产业向“新”提“质”营造更优生态。通过项目共研、人才共育、成果共转，形成政产学研用深度融合新格局，在服务地方经济社会发展中展现新作为，为区域医药产业升级注入强劲动能。
“十四五”征程砥砺前行，硕果累累；“十五五”蓝图催人奋进，任重道远。药学院将以更加昂扬的姿态、更加务实的作风，守正创新、勇毅前行，在建设高水平研究型学院的新征程上谱写更加辉煌的篇章。
（金飞）
