为认真学习贯彻党的十八大精神，用十八大精神武装头脑、指导学校工作实践、推动学校发展，校党委组织中层干部集中开展理论培训和工作研讨。此次研讨会是我校处级干部学习十八大精神培训班的内容之一，旨在进一步推动中层领导班子年度考核工作。进行中层领导班子述职述廉和民主测评，是校党委加强和完善干部考核、评价工作机制的重要举措，也是我校的优良传统。
研讨会上，党委常委、组织部长姚志平解读了往年的工作实施细则，并提出今后进一步改进和完善考核办法的设想。与会人员围绕如何建立更加科学完善的考核评价体系，从考核方法、内容、形式、结果应用等方面发表了自己的看法和建议。
在听取各单位负责人的发言后，顾书记结合深入学习贯彻党的十八大精神，对中层领导班子年度考核工作提出三点要求：一是要以科学发展观为指导，坚持完善考核评价体系；二是要明确考核重点，科学制订测评指标；三是要充分发挥相关职能部门、学术机构的作用，发挥教授治学、民主管理的作用。顾书记强调，党的工作要始终围绕学校的中心工作，为学校各项事业的发展提供坚强保证，全体中层干部要坚持从校情、院情出发，把干部考核工作与党的建设、组织建设、干部队伍建设和学校中心工作紧密结合，发挥中层干部在学校发展建设中的关键性作用，把年度考核与“十二五”发展规划相结合，真正实现学校的跨越发展、协调发展、和谐发展，构建有特色、高水平的综合性大学。
研讨会由校党委副书记杨礼宾主持。杨副书记要求全体中层干部以学习贯彻党的十八大精神为契机，结合顾书记提出的要求，围绕校党委的中心工作以及各单位年初确定的工作指标，深入探讨完善年终考核工作的办法。
（校报记者 陈 妍/文 薛 瑞/摄）
我校召开学习十八大精神培训班专题研讨会。
校党委书记顾晓松讲话。
校党委副书记杨礼宾主持专题研讨会。
党委常委、组织部长姚志平解读了往年的工作实施细则。
